为适应新时代城市基层治理的需要，加强社区工作者队伍建设，提升社区工作者正规化、职业化、专业化水平，进一步充实社区工作者队伍，根据国家有关法律法规及《武汉市社区工作者管理办法》(武办发〔2020〕2号)文件精神，面向社会公开招聘社区干事，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位及人数

社区干事165人(详见附件一：《岗位一览表》)。

二、招聘条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，享有公民政治权利，政治素质好，遵纪守法，身体健康;

2.能熟练使用计算机办公软件，有独立工作和组织协调的能力;

3.服从安排，具有较强的组织纪律观念;

4.年龄、学历等符合相应岗位要求;

5.热爱社区工作，品行端正，乐于奉献，处事公道，服务意识强，具有较强的责任心和事业心;

6.具备岗位职责所需的其他条件。

（二）岗位条件

1.报考者年龄在35周岁(含)以下(1987年1月1日及以后出生)，对于政治素质好、工作热情高、服务能力强，在群众中有较高威望的社区党员、志愿者、退伍军人、社区社会组织负责人、业主委员会成员，经街道出具推荐函后，可以将年龄放宽至40周岁(含)以下(1982年1月1日及以后出生)，符合年龄放宽条件须提供对应年限的社保缴费记录，其中36周岁需提供满1年社保缴费记录，40周岁需提供满5年社保缴费记录;

2.具有大学专科及以上学历;

3.具有蔡甸区户籍;不具有蔡甸区户籍，但在蔡甸区居住、能提供户名为本人、配偶或本人子女及父母的房产证或购房合同的应聘人员。

（三）有下列情形之一的人员不得报考

1.曾因犯罪受过刑事处罚的;

2.曾被开除公职的;

3.有违法、违纪行为正在接受审查的;

4.尚未解除党纪、政纪处分的;

5.现役军人、在校大学生;

6.因失信被司法机关列入被执行人“黑名单”的，有考试违纪违规行为被记入诚信档案的;

7.违反信访有关规定，组织、参与或煽动、教唆他人进行信访活动的;

8.有危害公共利益、集体利益和居民群众合法权益的行为，或侵占挪用公共资产、集体资产的;

9.按照法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。

三、招聘程序及方式

（一）发布招聘公告

2022年7 月29 日在武汉掌上人才网(www.whzsrc.com)、武汉市蔡甸区政府门户网站(www.caidian.gov.cn)上发布招聘公告，应聘人员可在网站上进行岗位查询。

（二）网上报名

1.提交应聘申请。应聘人员于2022年8月1日上午10:00至2022年8月4日中午12:00( 8月 4日中午12:00报名通道关闭)登录武汉掌上人才网(www.whzsrc.com)首页的“招聘·考试”页面，点击“网上报名”，选择相应公告，提交应聘申请(含上传照片，此后所用照片要求一致，若有街道推荐函也请在报名备注处写明具体街道，未按要求上传照片及填写相关信息将不能通过审核)。应聘人员提交信息必须真实、准确、完整、有效。凡弄虚作假者取消应聘资格。

2.查询网上审查结果。应聘人员可于报名之日起至2022年8月4日下午17:00登录武汉掌上人才网查询网上审查结果。应聘人员提交报名申请后，尚未审查和已通过资格初审的，均不能修改本人信息或改报其他岗位，报名初审不通过的，可在8月4日中午12:00前完善个人信息后重新报考原岗位或改报其他岗位。

（三）网上缴费确认

通过网上报名审核的应聘人员,按鄂价费规〔2011〕100号规定，须及时登陆武汉掌上人才网“招聘·考试”栏目，点击“在线缴费”窗口，选择本人报考岗位并缴纳报名费，以确认报名成功。缴费时间2022年8月2日上午9:00至2022年8月5日中午12:00.8月5日中午12:00之后缴费的无效，缴费时间以系统显示的到账时间为准，到账有时差，请务必及时缴费，未缴费或不按要求缴费的人员视为自动放弃。

（四）笔试加分认定

持有助理社会工作师、社会工作师、高级社会工作师职业水平资格证书的应聘人员，笔试成绩分别加2分、4分、8分(每名考生按最高等级证书予以加分，不重复加分)，报名审核通过及缴费成功的应聘人员应主动向区民政局提出加分申请，于2022年8月5日下午17:00前发送笔试加分审核所需资料扫描件至邮箱：1075211488@qq.com，未按规定时间参加笔试加分申请资格认定或不按要求参加笔试加分申请资格认定的人员视为自动放弃笔试加分。笔试加分人员名单将在武汉掌上人才网进行公示。

审核所需资料:《笔试加分申请表》(附件二)、身份证正反面、社会工作师职业水平资格证书。

（五）网上打印准考证

准考证打印时间另行通知。届时通过审核并缴费的应聘人员登录武汉掌上人才网下载并打印笔试准考证(A4纸张黑白打印即可),本次招聘笔试、面试使用同一准考证。

（六）笔试

为做好常态化疫情防控，预防因人群聚集而引起病毒传播，按照国家疫情防控标准及要求，本次笔试具体内容、时间、地点，以准考证上通知为准，相关事宜请关注武汉掌上人才网的最新公告。笔试实行百分制，笔试结束后，适时在网上发布笔试成绩查询及资格复审通知。

（七）资格复审

根据笔试成绩从高分到低分排序，按岗位招聘人数与面试人数1:2比例确定资格复审人员。应聘人员须携带岗位要求材料的原件及复印件参加资格复审，具体时间地点另行通知，不按照规定时间参加资格复审或应聘人员资格复审不合格的，取消面试资格。出现面试人选缺额情况的，按该岗位笔试成绩依次递补。通过资格复审的考生即进入面试环节。

（八）面试

面试具体时间及地点另行通知，具体事宜请关注武汉掌上人才网的最新公告。

（九）综合成绩计算

考试综合成绩满分为100分，其中笔试成绩和面试成绩按4：6比例计入考生综合成绩，按照综合成绩从高到低的顺序以1:1比例确定进入体检和考核的人选。出现应聘人员综合成绩并列的，则面试成绩高者进入体检、考察程序。对于岗位招聘人数与进入面试的人数未达到1:2比例的，经招聘主管部门同意，可正常进行面试，实行合格分数线控制，综合成绩必须达到60分以上(含60分)方能进入体检、考核环节。

（十）体检、考核

拟聘人员须统一进行体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)执行，如本次入围的拟聘人员中出现本人放弃、体检不合格或者不按规定项目体检等情况，不予聘用。

考核工作由区民政局协调公安、法院、检察院等部门对报名人员有无犯罪记录、是否为失信人员等予以审核，对考核不合格或在考核中发现不符合报考资格条件的人员，不予聘用。因体检、考核不合格或其他客观原因出现的名额空缺，区民政局可根据实际情况，按岗位综合成绩名次从高到低的顺序进行递补。

（十一）拟聘用人员公示

完成体检及考核程序后，对拟聘用人员进行公示。公示期为5个工作日。对拟聘用人员在公示期间发现并查证核实确有不宜聘用的问题的，取消聘用资格。

四、聘用管理

对公示无异议的拟聘用人员，统一安排到应聘职位街道社区干事岗位，并按有关规定办理聘用手续，实行劳动合同管理。社区工作者薪酬待遇按照蔡甸区相关文件规定执行。新聘用社区工作者实行试用期制度，试用期满考核为不合格的，按程序予以解聘。

五、疫情防控要求

所有考生应自觉服从防疫工作安排，遵守《疫情防控须知》(见附件三)，提前在手机上认领“湖北健康码”，考前每日进行健康状况监测并签署《健康声明及安全考试承诺书》(见附件四)，考试当天收取。笔试、面试当天考生应出示健康码绿码、通信大数据行程卡(考前7天内未到过国内外中高风险地区)和武汉市检测机构考前48小时内核酸检测阴性证明(外省返汉考生需要武汉市检测机构出具的24小时内核酸检测证明)，现场测量体温正常(<37.3°C)，方可进入考试区域。对不服从防疫要求、未如实申报个人健康状况或拒绝提供承诺书的考生，可取消其考试资格。

六、补充说明

1.公告发布以后各环节的有关通知，将通过本次招聘的指定官方消息平台武汉掌上人才网(www.whzsrc.com)、武汉市蔡甸区政府门户网站(www.caidian.gov.cn)发布。本次招聘根据各岗位报考人数、资格复审合格人数，区民政局可对相关岗位的招聘计划进行调整，拟录用人员总数保持不变。

2.应聘人员应遵守疫情期间卫生防疫相关规定，配合做好卫生防疫工作，在招聘的各环节按要求佩戴口罩、出示健康码、行程卡、核酸检测证明、接受体温测量及实名登记等程序。

3.资格审查贯穿整个招聘过程，资格审查可在任何一个环节进行，如发现报考人员提供虚假报考材料或在考试中有弄虚作假行为的，一经查实，立即取消报考资格，所签劳动合同无效。

4.本次招聘考试未组织、授权或委托任何机构、个人编辑、出版考试教材;也未组织订阅或指定任何与招聘考试有关的参辅读物及复习资料，未与任何培训机构合作，无备考交流QQ群和微信群，请考生提高警惕，切勿上当受骗。

5.本次招聘实行人员储备，人员储备期至2023年3月31日止。当某街道的社区干事出现空岗时，根据其街道本次报考人员的综合成绩从高到低依次递补。

6.本次招聘未尽事宜，由武汉市蔡甸区民政局负责解释。

政策咨询电话：027-69840230

报名系统技术咨询电话：027-83331558、027-83363008.

(请在工作日工作时间内8:30-12:00、14：30-17:00拨打，其余时间不受理)

附件一：岗位一览表.xls

附件二：笔试加分申请表.docx

附件三：疫情防控须知.docx

附件四：健康声明及安全考试承诺书.docx

武汉市蔡甸区民政局

2022年7月29日