人力资源管理在职研究生是免试入学吗?
问题描述:人力资源管理在职研究生是免试入学吗?
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报考人力资源管理在职研究生是不是免试入学,要看选择的报考方式,一种方式是要先考试才能入学,而另一种方式是先学习再考试的形式,两者相对比,大部分在职人员更偏爱后者。
免试入学意味着在职人员可以在满足条件后直接参加课程的培训,不需要经过考试的筛选,可以为更多的在职人员提供学习机会,报考同等学力申硕就可以免试参加人力资源管理在职研究生的学习。
免试参加人力资源在职研修班的学员,需要在职一年半或者两年时间来完成全部的课程知识学习,上课时间通常会安排在周六、周日或者节假日期间,充分学习完课程知识、达到硕士研究生同等学力后,一部分满足报考条件的学员可以申请硕士学位。
硕士学位的申请要先参加同等学力全国统考,在4年内通过考试,成绩都是有效的,通过的学员还要参加学位论文的创作以及答辩,规定的时间是1.5年,成功发表论文并通过答辩的学员就能拿到硕士学位,证书与全日制研究生的证书是由国家统一印制的,所以不会有区别。
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招生简章 | 所属院校 | 学制 | 学费 | 上课地点 | 报名时间 |
高级管理人员工商管理硕士(EMBA) |
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2年 | 398000元 | 北京 | 报名中 |
浙江大学&马里兰大学刑事司法学 |
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2年 | 34000元 | 杭州 | 报名中 |
软件工程-办公自动化与信息系统方向 |
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2.5年 | 40000元 | 北京 | 报名中 |
工商管理硕士(SMBA) |
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1.5年 | 21800元 | 北京 | 报名中 |
软件工程-企业信息管理方向 |
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2.5年 | 45000元 | 北京 | 报名中 |
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