人力资源管理在职研究生申硕时须通过论文答辩?
问题描述:人力资源管理在职研究生申硕时须通过论文答辩?
问题描述:人力资源管理在职研究生申硕时须通过论文答辩?
人力资源管理是企业中不可或缺的岗位,发展前景好,因此人力课程研修班十分受欢迎。那么,人力资源管理在职研究生申硕时须通过论文答辩?
中国硕士研究生招生信息网的老师介绍到,人力资源管理在职研究生申硕是一定要通过论文答辩的,否则拿不到学位证。详情如下:
人力在职研申硕无论以哪种方式报考,都是需要通过论文答辩的环节。学员只有通过申硕考试,发表论文并答辩成功,才能被授予硕士学位证书,缺一项都不可。
人力在职研目前是以同等学力申硕的方式报考的,此种方式考试难度不大,申硕通过率高,备受大众青睐;以此种方式招生的院校有中国人民大学、中国社会科学院、对外经济贸易大学等。
通过上述便知,人力资源管理在职研究生申硕时须通过论文答辩。如果您还想了解研究生报名条件等信息可以咨询我们的老师。
招生简章 | 所属院校 | 学制 | 学费 | 上课地点 | 报名时间 |
高级管理人员工商管理硕士(EMBA) |
![]() |
2年 | 398000元 | 北京 | 报名中 |
浙江大学&马里兰大学刑事司法学 |
![]() |
2年 | 34000元 | 杭州 | 报名中 |
软件工程-办公自动化与信息系统方向 |
![]() |
2.5年 | 40000元 | 北京 | 报名中 |
工商管理硕士(SMBA) |
![]() |
1.5年 | 21800元 | 北京 | 报名中 |
软件工程-企业信息管理方向 |
![]() |
2.5年 | 45000元 | 北京 | 报名中 |
在职研究生申硕比较简单大众的方式
2015年北京师范大学易经在职博士报考条件?
在职研究生课程班考试需要注意什么
非全日制在职研究生硕士学位证含金量如何?
读在职研究生会不会影响工作?想读却没与时间怎么办?